新卒採用担当

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具体的な業務
・新卒採用チームの立ち上げ
・全社の方針と新卒採用の目的整理
・新卒採用全体のマイル設計
・ターゲットペルソナと母集団形成施策の検討
・ターゲットに対するブランドの打ち出し方
・採用基準の整理
・選考フローの構築
・インターン設計
・面接官トレーニング
・育成計画の策定(内定後〜入社後一定期間)
・トレーナー体制の構築 / トレーナー育成
・新卒研修設計
・KPIモニタリングの仕組み構築 / レポーティング体系の整備
・将来的にマネージャーとしてチームマネジメントや新卒採用担当の育成

給与目安
月給: 18万円 ~
職種
人事、接客
雇用形態
正社員
給与
<月額>423,000(110,100)〜637,834円(166,000円)
待遇
■福利厚生
決算手当
業績賞与
社内表彰制度
企業型DC制度
従業員持株会
部活動補助制度
外部勉強会費用補助制度
近距離手当制度
書籍購入補助制度
自転車通勤制度
定例懇親会
再雇用制度
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無し)
休日・休暇
土日祝祭日
夏期休暇(取得年度の6月末在籍で3日、7月末在籍で2日、8月末在籍で1日付与)
年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇
妊婦特別休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
短時間勤務(育児・介護)
応募資格
必須要件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
新卒、中途に限らず、リクルーターとしての実務経験
新卒採用コンサル等の支援会社での実務経験(新卒紹介可)
求人媒体での営業経験
歓迎要件
IT企業やメガベンチャーでの新卒採用経験
エンジニア採用経験
勤務地
東京都 港区
交通アクセス
六本木一丁目駅から徒歩6分
最寄り駅
六本木一丁目駅
情報引用元

上記の求人情報は、「with転職」に掲載されている情報です。

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最終更新日
2024年9月19日

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